Eezy Henkilöstöpalvelut Eezy Kevytyrittäjät Eezy Flow Eezy Personnel
Lisää
Eezy Työllisyyspalvelut Eezy Valmennuskeskus Eezy United Eezy Farenta Eezy Oyj

Kategoria: Blogikirjoitukset

Huippuhiihtäjä Vilma Nissinen ja työelämän latujen raivaaja Eezy jatkavat yhteistyötään

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Vilma Nissinen kertoo maajoukkueen leiritykseltä Vuokatista yli kymmenen vuoden takaisista yhteistyön alkuajoista: ”Kajaanissa Eezyn (silloisen VMP:n) paikallinen yrittäjä liittyi useita vuosia sitten tukijoihini, kun olin vasta teini-ikäinen hiihtäjän alku. Yhteistyökumppanuudet ovat yksilölajeissakin kullan arvoisia. Sponsorointi takaa urheilijalle työrauhaa, jotta välineiden, harjoitusleirien ja kisamatkojen kustannuksia saadaan katettua. Suuret kiitokset Eezylle, niin menneestä kuin tulevaisuudestakin!” Eezyn vuosikymmenien

Nyt työn murros on viimeistään todellisuutta

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Kun aivotutkija Katri Saarikivi ja Eezy Oyj:n viestintä- ja markkinointijohtaja Hanna Lehto kutsuttiin saman pöydän ääreen keskustelemaan lähi- ja etätyön eri puolista, kävi ilmi, että koko kysymyksenasettelu on itse asiassa väärä. On aika unohtaa vastakkainasettelu ja kysyä työn sijainnin sijaan, miten voimme tehdä sitä fiksummin. Väite 1: Yritysten liiketoiminnan ja Suomen talouden kannalta lähityö on

ASIAKASTARINA: Lippu.fi – Välittävä ja tasa-arvoinen työnantaja

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Lippu.fi on toiminut Eezyn asiakkaana vuodesta 2019. Tänä aikana Eezy on auttanut eri ikäisten motivoituneiden osaajien rekrytoinnissa erilaisten toimistotehtävien pariin niin kokoaikaisiin työsuhteisiin kuin keikkahommiin. Lippu.fi rekrytoi Eezyn kautta ympäri vuoden, aina tarpeen vaatiessa. Lippu.fin palvelujohtaja Kati Immonen kertoo, että rekrytointipäätöksiin vaikuttavat esimerkiksi tapahtuma-alan kausivaihtelut ja työntekijöiden liikkuvuus. -Olemme juuri rekrytoineet Lahteen Lippu.fi TRIO:n, myyntipisteeseen

Uravalmentajan vinkit työhaastattelussa onnistumiseen ja jännityksen hallintaan

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Työhaastattelu jännittää – todella monia. Jännitys on hyvästä, se kertoo siitä, että olet kiinnostunut paikasta ja haluat saada sen. Jännitys saattaa kuitenkin ottaa meistä yliotteen ja viedä mahdollisuuden tulla valituksi. Kuinka siis onnistua hallitsemaan jännitys niin, että sen eteenpäin vievä voima kulkee matkassa mukana, mutta ei pääse valloilleen? Työskentelen Eezyllä uravalmentajana ja olen kohdannut paljon

4 vinkkiä työnhaussa erottautumiseen

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Työnhaussa on tärkeää osata erottautua muista hakijoista, varsinkin jos hakee sellaisiin tehtäviin, joissa usein on monta hakijaa tehtävää kohden. Ensimmäisinä keinoina monelle tulee mieleen erottautuminen visuaalisen CV:n sekä laadukkaan työhakemuksen avulla. Erottautumisen keinoja onkin monia. Alle on kerrottu 4 käytännön vinkkiä, joiden avulla voit jäädä paremmin rekrytoijan mieleen. Kysy lisätietoa tehtävästäMitä enemmän sinulla on tietoa

TYÖNTEKIJÄTARINA – Kaisan unelmaduuni Lippupisteen toimistossa

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Lippupisteellä työskentelevät henkilöt ovat kulttuurin ja tapahtumien keskiössä. 30-vuotias Kaisa Ahokas on työskennellyt Eezyn kautta tässä toimistotyössä vuoden ajan pohjakoulutuksenaan merkonomin tutkinto. Millaisia duunimahdollisuuksia tämä festareiden ja tilaisuuksien näköalapaikka tarjoaa? Kaisa työskentelee Lippu.fillä palveluasiantuntijana. Työ pitää sisällään asiakaspalvelua, monipuolista toimistopuuhaa sekä kausikorttipalveluiden hoitamista. -Näin Eezyn työpaikkailmoituksen, jossa Lippupiste haki palveluneuvojaa ja päätin hakea. Sain pestin

Taru Tuukkanen pussittaa koreja myös kiinteistömaailmassa

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Pitkän urheilu-uran koripallossa tehnyt Taru Tuukkanen työllistyi Eezy Unitedin kautta toukokuussa Roof Groupiin kiinteistönvälitysalalle. Koripallo jatkuu edelleen SM-tasolla töiden ohella. Lähes valmis liiketalouden tradenomi innostui alan kilpailullisuudesta heti, vaikka alun perin Taru ei ollut osannut ajatella itseään kyseiselle alalle. ”Keväällä sain vinkin Eezy Unitedin olemassaolosta ja otin saman tien heihin yhteyttä. Antti-Jussi Niemi haastatteli minua

Eezyn Jukka Korhonen on vuoden 2020 franchisingyrittäjä

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Jukan työ huomioitiin myös ketjun omalla Franny-palkinnolla, joka jaetaan vuosittain yhdelle ketjun yrittäjälle. Ensimmäisenä yrittäjänä Jukka saa palkinnon nyt jo toista kertaa. Aiempi Franny-palkinto on vuodelta 2014. Jukan yritys HR-Palvelut toimii Hyvinkään, Järvenpään ja Riihimäen alueella. Jukka on toiminut yrittäjänä vuodesta 2006. Viime vuonna hän nousi Eezy-ketjun suurimmaksi yrittäjäksi lähes 10 miljoonan euron liikevaihdolla. HR-palvelut

Rekrytoinnin ja suorahaun pioneerit yhdistävät voimansa

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Eezy Personnel on yksi Suomen tunnetuimmista suorahaun ja rekrytoinnin yrityksistä. Vuonna 1985 perustettu yritys työllistää yli 50 rekrytoinnin asiantuntijaa ja tekee vuosittain yli 500 vaativaa rekrytointia ja yli 5 000 henkilöarviointia. Vuonna 1978 perustettu Jaakko Lehto Executive Search Oy on yksi Suomen vanhimmista suorahakuyrityksistä erikoistuen johdon, asiantuntijoiden ja hallitusjäsenten suorahakuihin sekä kansainvälisiin hakuihin. ProMotive Oy

Muutostoimisto Flow ja henkilöstökehittämisen yhtiö Eezy Spirit yhdistyvät

Kirjoitettu tehnyt Anni Kultajoki

Liikkeenjohdon konsultointi- ja valmennusyhtiö Muutostoimisto Flow ja Eezy-konserniin kuuluva tutkimusyhtiö Eezy Spirit yhdistyvät. Tavoitteena on tuoda markkinoille entistä vaikuttavampi työelämätutkimus-, valmennus- ja konsultointiyhtiö vastaamaan työelämän murrokseen. ”Tulevaisuuden liiketoimintakehitys ja työelämävalmennus vaativat rinnalleen entistä enemmän tutkimustietoutta. Yhdistymisellä otamme laajemman jalansijan markkinoilta ja tarjoamme asiakkaillemme monipuolisempia palveluita”, kertoo Muutostoimisto Flown partneri Kalle Ruuskanen. Eezy Spirit on henkilöstötyytyväisyystutkimusten

X

Ota yhteyttä

X
X
X

Ilmoittaudu mukaan!