Uusi talkshow-sarja EezyTalk
Eezy tuo henkilöstöjohtajille, henkilöstöpäälliköille ja työelämän kehittämisestä vastaaville asiantuntijoille ja johtajille uudenlaisen keskusteluareenan, jossa pureudutaan työelämän kehittämisen keskeisiin teemoihin konkreettisella tasolla. Eezyn asiantuntijoilla on vuosikymmenten kokemus rekrytoinneista, henkilöstökokemuksen kehittämisestä, johtaja- ja esihenkilövalmennuksista, muutosjohtamisesta sekä yrityskulttuurimuotoilusta. Tarjolla inspiroivia keskusteluja sekä käytännönläheisiä ratkaisuja arjen sujuvoittamiseen ja kasvun tukemiseen.
Talkshowt ovat avoimia kaikille ja maksuttomia.
EezyTalk tarjoaa ajankohtaisia ja käytännönläheisiä näkemyksiä HR-ammattilaisille, rekrytoijille, henkilöstöpäälliköille, HRD- ja HRBP-rooleissa toimiville sekä työnantajamielikuvan rakentajille. Inspiraatiota ja konkreettisia oivalluksia suoraan alansa huippuasiantuntijoilta – arjen tueksi ja tulevaisuuden työelämän kehitystyöhön. 🔥

Tulevaisuuden työelämä rakennetaan yhdessä
Työelämä on murroksessa – työn merkityksellisyys, osaamisen jatkuva kehittäminen ja hyvinvointi nousevat yhä tärkeämpään rooliin. EezyTalkin asiantuntijat kehittävät työtä, eivät vain seuraa sen muutosta. Tule mukaan rakentamaan yhdessä kestävämpää, joustavampaa ja inhimillisempää työelämää.
EezyTalk tallenteet
Liity postituslistallemme, niin saat ilmoitukset seuraavista EezyTalkeista.
Muita materiaaleja työsi tueksi
Raportti avaa nuorten kokemuksia
Nuorten työelämäkokemuksista ja erityisesti perehdytyksestä Suomessa on saatavilla vain vähän kattavaa tutkimustietoa. Vastaamme tähän tietovajeeseen Nuoret työelämässä 2024 -raportilla, joka kokoaa yhteen 15–29-vuotiaiden nuorten kokemuksia. Nappaa parhaat käytännöt nuorten johtamiseen ja perehdytykseen!